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焦作市市场监督管理局 鼓足干劲、合力攻坚 确保三年行风攻坚行动加速推进
来源:焦作市市场监督管理局 时间:2023-09-02

  8月31日,市局召开行风建设三年攻坚专项行动推进会,听取各组工作汇报,总结分析存在问题,进一步动员大家鼓足干劲、合力攻坚,做好下步工作。

  一、整体情况

  各专项组分别汇报了近期行风问题排查整治情况,取得了一些成绩。一是完善组织领导,夯实行风建设专项行动工作基础。印发了《全市市场监管系统行风建设三年攻坚专项行动方案》《全市市场监管系统行风建设三年攻坚专项行动2023年工作要点》《行风建设三年攻坚专项行动2023年工作要点责任分工》,并成立行风建设三年攻坚专项行动工作领导小组,下设“一室五组”,推动行风建设三年攻坚行动稳步开展。二是坚持问题导向,全面开展行风问题整治排查工作。截止目前,《2023年工作要点责任分工》梳理出的9大项35条工作任务,已完成30条,未完成5条。市局层面累计排查问题数量9条,整改到位9条;县区级市场监管部门累计排查问题数量46条,整改到位38条。三是加强信息报送,及时向省局报送6月份和7月份市市场监管系统行风问题排查整治情况“两张表”。

  优化审批服务指导组紧盯《2023年工作要点责任分工》,深入排查行风问题,在窗口评比中荣获4次红旗窗口、2次红星窗口荣誉称号。规范日常监管指导组聚焦解决随意检查、多头检查、重复检查、过度检查等问题,印发《焦作市市场监管领域2023年度“一业一查”部门联合“双随机、一公开”抽查计划》,进一步夯实以信用监管为基础的新型市场监管机制。公正文明执法指导组深入排查整治市场监管执法领域突出问题,制定印发《焦作市市场监督管理局关于进一步加强市场监管执法突出问题排查整治工作通知》,持续推进公正文明执法。廉洁用权监督组加强行风建设警示教育,组织观看《“杜”断专行的“借”款人》警示教育片,助力行风建设三年攻坚专项行动走深走实;强化行纪无缝衔接沟通,出台我局廉洁从政十严禁,明确行为规范,引导干部职工正确行使手中权力、消除特权行为,改进工作作风、遵守工作纪律。队伍建设指导组先后组织近190名干部职工到新乡干部学院开展综合素质提升班教学培训,坚定干部职工理想信念、强化宗旨意识、增强党性修养、锤炼工作作风;开展五星所推荐工作,其中修武县七贤镇市场监管所作为全省10各推荐单位之一向国家局进行申报。

  二、存在问题

  (一)重点工作推进缓慢。围绕行风问题“排查治理”重点工作,市局在《行风建设三年攻坚专项行动2023年工作要点责任分工》中梳理出的9大项35条工作任务仍有5条未完成。分别为行政审批科牵头的“开展科长走流程活动”、综合科和办公室负责的“开展市场监管体验日活动”、市局机关纪委牵头的“年内至少开展1次明察暗访,加大对行风问题信访举报问题的调查和督办力度。将行风建设纳入党风廉政监督,对机关和直属单位落实行风建设工作责任制情况开展专项监督。”、办公室和人事科牵头的“各专项工作组及组内各单位分别负责,邀请本领域内若干党代表、人大代表、政协委员担任市局行风建设特约行风监督员。通过召开座谈会、走访请教等方式征求意见建议”。以上5条未完成的工作任务,需要各牵头单位进一步加快进度,推动工作开展。

  (二)“两张表”报送质量不高。按照《河南省市场监督管理局加强行风建设工作领导小组办公室关于报送全省市场监管系统行风问题排查整治情况的通知》要求,每月向省局报送“两张表”,分别为《行风问题排查整治情况统计表》、《行风问题排查整治情况汇总表》。目前存在3个问题,具体表现在:行风问题排查不深入,使用模糊表述回避当前行风问题,没有深入查找人民群众反映强烈、社会广泛关注的行风问题;行风问题排查不精准,将企业的问题作为问题列入排查整治清单,用“执法人员少、业务知识不足”等工作困难代替问题;行风问题排查没抓手,找不出、找不到问题。针对以上问题,需要引起重视,抓紧推进。

  三、下步计划

  (一)深入开展问题征集。一是继续通过报刊、网络、问卷调查等多种渠道和形式,向广大市场主体和人民群众公开征集市场监管系统行风突出问题。二是开展科长走流程活动,采取到基层调研暗访、陪同群众办事、自办代办业务等方式,对本岗位及关联业务走流程,查找薄弱环节、解决行风问题。三是开展市场监管体验日活动。通过邀请媒体、公众现场参与、观摩和体验市场监管政务服务、监督检查、行政执法等活动,让人民群众为市场监管系统行风“找茬”“挑刺”。四是开展局领导公开接访日和热线日活动。

  (二)不断加强行风监督。一是加强与纪检监察机关的协调衔接。年内至少开展1次明察暗访,加大对行风问题信访投诉举报问题的调查和督办力度,严肃查处各种违规违纪行为并进行通报和曝光。二是将行风建设纳入党风廉政监督。对机关和直属单位落实行风建设工作责任制情况开展专项监督。三是建立外聘监督员机制。邀请本领域内党代表、人大代表、政协委员担任市局行风建设特约行风监督员。通过召开座谈会、走访请教等方式征求意见建议。

  (三)做好信息报送工作。一是落实定期汇报机制。自8月份起,省局每月就各地问题排查整治情况进行通报,表扬列入考核验收验收加分项,通报批评列入考核验收扣分项,各组要高标准报送市市场监管系统行风问题排查整治情况“两张表”,力争年底考核验收实现加分。二是严格落实信息报送机制。每个工作组每周至少报送一篇行风建设信息。

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